宁波经济技术开发区黄山（酒店管理）物业服务有限公司招聘公告

    宁波经济技术开发区黄山酒店管理（物业服务）有限公司为国有独资企业，两家公司实行两块牌子一套班子管理（简称“黄山公司”）。目前主要承担黄山别墅餐饮、客房、食堂及物业服务管理工作。根据公司运营需要，为提高项目执行效率，确保服务质量和客户满意度，对基层管理及技术岗位骨干人员以辅助岗用工形式自主招聘，现需招聘保安主管2名、综合维修工1名、厨师1名，现将有关事项公告如下：
    一、应聘基本条件
   （一）身体健康，诚信守法，具有良好的职业道德和较强的事业心、责任心、进取心、吃苦耐劳，具有较好的沟通和协调能力，富有创新精神和团队意识。
   （二）具备相应岗位需要的基础知识与基本技能。
   （三）遵纪守法，无损害社会公德、造成社会不良影响的行为，无违法犯罪记录。
    二、招聘岗位及要求
   （一）招聘岗位：保安主管
    1.岗位职责：对项目员工的安全（防火、防盗、保密工作等）教育。配合项目部对新入职员工进行岗前安全培训和岗位培训工作，本部门员工的培训及督导检查工作。负责维护工业园区的治安、秩序；与当地执法部门、司法部门及其他保安部门保持密切的合作关系，保证项目部各项工作正常开展制定总体安全管理方案和各种防范制度，报请项目负责人批准后督导实施。制定保安工作计划、安排、督导各项工作。配合完成项目负责人交办的其他工作。
    2.招聘人数：1名
    3.应聘要求：大专及以上学历，45周岁以下，身高1.70M以上，品貌端正，无不良嗜好，能熟练掌握各类办公软件的操作，有一定的文字功底；具有较强的组织、协调、沟通、学习及处理突发事件的能力。有驾驶证、会熟练开车及有与岗位要求相匹配的专业知识、工作经验和任职经历优先（业务技能特别优秀者可适当放宽要求）。
    4.作息时间：根据项目情况安排作息时间（双休）。
    5.薪资：5000-7000元/月（含项目补贴、绩效）。
    6.工作地点：柴桥区域。
   （二）招聘岗位：保安主管
    1.岗位职责：负责保安部日常工作的管理，做好项目安防管控等相关的安保管理工作；落实项目安全隐患排查及督促相关部门整改工作；对项目人员进行消防安全知识培训和灭火演练工作；负责部门工作计划的制订与实施并做好相应工作总结；负责项目内部员工安全培训，宣传工作；负责部门员工的业务知识、技能培训及考核；制订治安、消防等突发事件处理的应急预案；
负责区域内消防、安防设备设施的监管及检查工作，对区域内的各类突发性事件处理，及时汇报上级，配合相关部门工作；做好工作日志，发挥工作积极性，完成上级交办的其他工作。
    2.招聘人数：1名
    3.应聘要求：大专及以上学历，45周岁以下，身高1.70M以上，需持保安员证上岗。品貌端正，无不良嗜好，能熟练掌握各类办公软件的操作，有一定的文字功底；具有较强的组织、协调、沟通、学习及处理突发事件的能力。有驾驶证、会熟练开车及有与岗位要求相匹配的专业知识、工作经验和任职经历优先（业务技能特别优秀者可适当放宽要求）。
    4.作息时间：根据项目情况安排作息时间（双休）。
    5.薪资：5500-6100元/月（含绩效）。
    6.工作地点：新碶区域。
   （三）招聘岗位：综合维修工
    1.岗位职责：负责制定物业区域内电器设备的检修计划并实施；负责电器线路的设计安装和物业区域内所有运行电器设备的检修；负责物业区域内的日常维修和保养、电气设备的安装和改造；确保电器设备的完好无损，对电器设备经常性的检查及卫生清理。
    2.招聘人数：1名
    3.应聘要求：初中以上学历，55周岁以下，身高1.70M以上，品貌端正，无不良嗜好，持有电工证，有2年以上水电设备维修工作经验者优先。
    4.作息时间：根据项目情况安排作息时间（单休）。
    5.薪资：4500-5200元/月（含月度绩效）。
    6.工作地点：柴桥区域。
   （四）招聘岗位：厨师
    1.岗位职责：参与厨房日常工作，根据冷、热、点心菜肴要求完成厨房各项烹饪工作。能烧本地菜，严格执行部门规章制度，严把原料质量关，对原料做到物尽其用，根据季节挖掘时令新品，对菜肴配制熟悉、并掌握制作方法，具有星级酒店厨师经验。能服从领导工作安排。
    2.招聘人数：1个
    3.应聘要求：男性，身体健康，品貌端正，有2年以上厨师工作经验者优先。
身高1.60M以上，年龄18-45岁（业务能力优秀的可适当放宽条件）。
    4.作息时间：8：00-客情结束，根据部门情况安排作息时间（双休）。
    5.薪资：5000-7000元/月。
    6.工作地点：新碶区域。
    三、招聘程序
   （一）报名
    1.报名时间：2024年3月19日至2024年3月21日。
    2.报名方式：符合条件的应聘者应规范填写招聘报名表，在规定时间内将招聘报名表、个人简历、学历证书、身份证等资料以扫描件形式发送至电子邮箱或现场提交。应聘者限报一个岗位，邮件标题统一为“姓名+应聘岗位名称”，逾期不再受理报名。电子邮箱：1871069844@qq.com
   （二）简历筛选、资格审核
综合事务部根据岗位要求、任职条件对应聘者简历进行初步筛选，条件符合者将统一安排面试。
   （三）面试
采取直接面试方式。按照面试成绩从高到低以1:1比例确定拟录用人员，面试成绩相同则安排加试题。
   （四）体检
体检需到二级甲等以上医院进行，如近三个月已接受过二级甲等以上医院的体检，可凭体检报告免体检。体检不合格或放弃体检的，可酌情予以递补。
   （五）考察
拟录用人员需提供无犯罪记录证明。发现有违法犯罪记录的不予录用，依面试成绩排名替补。未建立流动人口登记证的拟录用人员，应向公司提供无犯罪记录承诺书，并自建立流动人口登记证半年后向公司提供无犯罪记录证明。
   （六）公示、录用
在黄山公司门户网站上公布拟录用人员名单及录用岗位相关信息，公示期为三个工作日。公示期结束后，无异议的发放录用通知书，办理入职手续。如有反映问题经查影响录用的，不予录用；对所反映问题一时难以查实的，暂缓录用，待查清后再决定是否录用。
    四、注意事项及相关说明?
   （一）应聘人员必须在规定的时间内选定一个岗位报名，逾期报名或投递多个岗位视为无效。
   （二）应聘人员应对提交的本人信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息而通过报名资格审核的，一经查实，取消面试资格或录用资格。
   （三）新聘用人员按照《劳动法》、《劳动合同法》等法律、法规的规定，自用工之日起1个月内签订书面劳动合同，并实行1个月的试用期。在试用期间被证明不符合录用条件的，公司有权解除劳动合同。?
   （四）本次招聘有关信息将及时在黄山公司（http://nbhshotel.com）网上公布，请随时关注。
   （五）请务必仔细阅读本公告，如有疑问，请在工作时间来电咨询。咨询电话：0574-86851620  吴女士。

附件：黄山公司人员招聘报名表

 黄山公司人员招聘表.doc                                  宁波经济技术开发区黄山酒店管理（物业服务）有限公司
                                                                                        2024年3月19日